Contenus destinés aux dirigeants, responsables communication et RH, ainsi qu'aux indépendants. Pour les méthodes détaillées, voyez les guides entreprise.
Par où commencer
Pour un besoin individuel, commencez par les sept erreurs de la photo LinkedIn. Pour un besoin d'entreprise, l'article sur le brief des photos de site web évite le reproche le plus fréquent après un reportage : avoir de belles images qui ne rentrent dans aucun format du site.
Ce que vous trouverez dans cette rubrique
Deux publics : les indépendants et cadres qui ont besoin d'une image professionnelle crédible, et les entreprises qui construisent leur communication et leur marque employeur dans un bassin où le recrutement est tendu.
Le fil commun est l'usage : une photo professionnelle ne sert pas à être belle, elle sert à décrocher un entretien, à crédibiliser une proposition commerciale ou à donner envie de postuler. Chaque article part donc de la finalité — profil LinkedIn, site web, dossier de presse, campagne de recrutement — et remonte vers les choix de cadrage, de lumière et de tenue qui la servent. Les tarifs cités correspondent à notre grille : portrait individuel à partir de 120 €, demi-journée en entreprise à partir de 290 €.
Les 11 articles de cette rubrique
- Les 7 erreurs qui plombent une photo LinkedIn (et comment les rattraper)
- Personal branding : ce que des photos professionnelles changent vraiment
- Book comédien à Toulouse : ce qu'il faut vraiment dedans
- Portraits d'artisans : photographier le geste plutôt que la pose
- La photo au service du recrutement : ce que voit vraiment un candidat
- Couvrir un séminaire à Toulouse : ce qui se passe de notre côté
- Photos pour votre site web : le brief qui évite les mauvaises surprises
- CV avec ou sans photo en 2027 : ce qu'on peut dire honnêtement
- Les 7 meilleures photos de profil LinkedIn — et les 5 qui vous desservent
- « Je déteste être pris en photo » : ce qu'on fait de cette phrase
- La checklist du responsable com avant un reportage photo
Questions fréquentes
Pourquoi le portrait individuel et la photo d'entreprise dans une seule rubrique ?+
Parce que la commande vient souvent de la même personne : un dirigeant qui refait son profil finit par demander les portraits de son équipe, et un service communication commande des visages avant des locaux. Les deux besoins partagent les mêmes contraintes de fond, de format de recadrage et de cohérence entre des images prises à des mois d'intervalle.
Ces articles traitent-ils des droits d'usage et du droit à l'image ?+
À peine, et volontairement. Un reportage en entreprise soulève des questions de cession de droits, de durée et de territoire qui méritent mieux qu'un paragraphe de blog : elles ont leur guide dédié. Les 11 textes de cette rubrique restent sur ce qui se décide devant l'objectif — cadrage, lumière, tenue, ordre de passage.
Faut-il travailler à Toulouse pour que ces articles servent ?+
Non. Les exemples viennent surtout du bassin toulousain, mais une photo de profil ou une série de portraits d'équipe se raisonne de la même façon ailleurs. Nous travaillons depuis deux bases, Toulouse et Évry-Courcouronnes, et les textes sur le séminaire ou le brief de site web sont nés de missions menées des deux côtés.